Situación actual y retos del régimen jurídico del trabajo de personas en situación de exclusión social y con discapacidad en España

    Ganador 2009 del Accésit VIII Premio Aequitas del Consejo del Notariado de España

    El objetivo esencial de esta investigación es aportar los fundamentos de Derecho para el desarrollo y perfeccionamiento de las políticas sociales y laborales europeas, estatales, autonómicas y locales en dichas materias de carácter socio-económico y laboral que ostentan una especial trascendencia para los poderes públicos y agentes sociales, atendiendo a las personas que potencialmente pueden ser beneficiarias de la finalidad de este estudio.

    Escritor/a
    Colección
    Por más Señas.La Llave
    Materia
    Derecho del trabajo, Derecho, Leyes de jurisdicción especial
    Idioma
    • Castellano
    EAN
    9788480049948
    ISBN
    978-84-8004-994-8
    Depósito legal
    M-36605-2010
    Páginas
    176
    Ancho
    17 cm
    Alto
    24 cm
    Edición
    primera
    Nivel de lectura
    Especialización
    Fecha publicación
    20-09-2010

    Sobre David Mendoza Moreno (Escritor/a)

    • David Mendoza Moreno
      Colaborador del departamento de Acción Social y Ciudadanía de la Generalidad de Cataluña Ver más sobre el autor

    Contenidos

    Abreviaturas

    Prólogo

    Capítulo 1. Introducción

    Capítulo 2. El trabajo y la protección social de personas en situación de exclusión social

    Capítulo 3. Personas con discapacidad en centros especiales de empleo: análisis de sus condiciones de empleo y trabajo en la negociación colectiva

    Capítulo 4. Las nuevas políticas de empleo para las personas con discapacidad y su significación para la negociación colectiva en centros especiales de empleo

    Capítulo 5. El despido por causas empresariales (arts. 51 y 52.c TRLET) de trabajadores con discapacidad

    Capitulo 6. Empleo público de personas con discapacidad

    Capítulo 7. La protección social como materia inherente a la dimensión social y laboral de la RS

    Epílogo. El acceso al trabajo de las «personas con gran dependencia»

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