Establishing The Value Of Training

A medida que los presupuestos se reducen, los directivos exigen que los gastos en formación estén plenamente justificados. Esto fuerza a los formadores a ser más cautos y precisos a la hora de invertir y, sobre todo, a demostrar los beneficios que la formación va a aportar a la empresa.

Cómo determinar el valor añadido a la formación ayuda a los responsables de la formación y a los directivos a dar respuesta a este reto. Les ofrece orientación e instrumentos para calcular los costes y beneficios de la formación. La guía les ofrece estrategias contrastadas para cambiar las metodologías tradicionales del retorno sobre la inversión (ROI) con la evaluación de otros beneficios menos tangibles de la formación.